Документы для постановки на биржу труда: порядок оформления в центре занятости населения

Содержание

Как встать на биржу труда – на что могут рассчитывать официально безработные?

Документы для постановки на биржу труда: порядок оформления в центре занятости населения

Трудовые выплаты

01.11.2017

305

204

6 мин.

Потеря рабочего места или невозможность его отыскать впервые – неприятное событие, но оно случается со многими. Кто может стать на учет в ЦЗН, и как сделать это правильно, чтобы воспользоваться всеми правами, предоставляемыми безработному? Ответ на вопрос в этой статье.

Встать на биржу можно трудоспособным гражданам после 16 лет без трудовых отношений и заработной платы. Это могут быть лица, прекратившие по разным обстоятельствам трудовой договор, или намеревающиеся получить первое рабочее место.

Вначале люди регистрируются в ЦЗН. Если им за 10 дней не предложат подходящую работу, они становятся безработными со дня регистрации с вытекающими отсюда правами и обязанностями. Условия признания безработными оговорены статьей 3 ФЗ 1991 г.

№ 1032-1.

Не все могут получить этот статус. Это право не предоставляется:

  • лицам до 16 лет;
  • пенсионерам по возрасту или выслуге;
  • ранее не работавшим лицам без специальности, дважды отказавшимся обучаться  или от предложенного рабочего места;
  • лишенным свободы, отбывающим наказание на принудительных работах.

Инвалид, добивающийся статуса безработного, должен иметь программу реабилитации с заключением о возможной работе и условиях – Приказ Минтруда № 486н, 2017 г.

На зарегистрированного биржей накладываются обязанности. Он должен в указанное время посещать центр, иначе могут снизить сумму пособия или совсем прекратить его выплачивать.

Вам будут предлагать работу, отвечающую профессиональной подготовке, за три дня необходимо будет пройти собеседование с работодателем. За год следует выбрать работу из предложенных, иначе дальше подходящей считается любая.

При отказе от устройства на работу следует прекращение статуса: одно из условий признания безработным – готовность трудиться.

Документы для биржи принимаются в день их подачи. Подаются копии вместе с оригиналами для проверки подлинности. В большинстве центров сотрудники сами снимут копии. Количество документов определяется тем, работал ли гражданин раньше. Уволившиеся сотрудники подают, независимо от статьи, по которой уволены:

  • паспорт;
  • документы о профессиональном и другом образовании;
  • свидетельство о пенсионном страховании;
  • трудовую книжку.

Лица, ранее не работавшие, предъявляют паспорт и документы, подтверждающие полученное образование. На 11 день после регистрации следует повторно явиться на биржу с паспортом и трудовой книжкой.

По паспорту проводят поиски в базе данных, а трудовая книжка подтверждает, что гражданин не трудоустроился. Если не явиться в срок, последует отказ в регистрации. Уважительные причины неявки следует подтвердить документально.

К ним относятся: болезнь, нахождение на военных сборах, сессия, смерть близкого человека.

У кандидатов на учет часто возникают проблемы со справкой о доходах за три последних месяца трудовой деятельности, которая необходима при начислении пособий. Многие бухгалтеры выдают справку формы 2-НДФЛ, которая центру занятости не подходит. Работник, зная о предстоящем увольнении, может взять бланк в ЦЗН.

Обращаться следует в Центр, обслуживающий территорию, где зарегистрирован соискатель. Признание гражданина без прописки безработным невозможно, поэтому ему откажут в регистрации. Не поможет и временная регистрация, нужна только постоянная.

Иногда обстоятельства заставляют обратиться на биржу по месту проживания, хотя человек прописан в другом городе. Правительственное Постановление № 891 2012 г. утвердило правила регистрации службой занятости.

В них указано, что регистрируются граждане независимо от места проживания.

Если в Центре лицам, прописанным в населенном пункте, который не входит в территорию обслуживания ЦЗН, отказывают, следует требовать отказ в письменном виде, который послужит основанием для обжалования в суде.

Некоторые категории граждан встают на учет с определенными особенностями. К ним относятся:

  • Беременные, которым должны предложить за 10 дней после учета минимум две вакансии по квалификации. Если работа им не подходит, назначается пособие, которое они могут получать до ухода в отпуск БиР.
  • Лица, у которых в силу причин возникли трудности с поиском рабочего места, могут предъявить подтверждающие факт документы. Это отбывшие наказание, люди перед пенсией, беженцы, льготники, ищущие работу впервые выпускники ПТУ, несовершеннолетние после 16.
  • Пенсионеры, желающие через биржу отыскать работу. В регистрации не откажут, но пособие не назначат: они получают пенсию.

Биржи крупных городов имеют свои сайты. Они помогут найти работу, выставляя свободные вакансии. Безработные могут узнать о семинарах, тренингах и других формах обучения. На электронной бирже можно ознакомиться с различной другой информацией, но встать на учет через интернет невозможно: требуется личное присутствие кандидата.

Безработный может заняться поиском работы самостоятельно или через центр занятости.

Лица, обратившиеся за трудоустройством на биржу, становятся официально безработными и наделяются соответствующими правами. Они изложены в законе № 1032-1, редакция 2017 г, глава II.

Безработным предоставляются бесплатные консультации, психологическая поддержка. Кроме того, осуществляется материальная поддержка:

  • выплачивается пособие;
  • возмещаются затраты на проезд на обучение по направлению центра;
  • стипендия во время обучения;
  • оплачивается общественная работа.

Постановка на учет в службу занятости не лишает безработных возможности самостоятельно заняться поисками работодателя. При успехе следует незамедлительно известить об этом центр, чтобы он прекратил выплачивать пособие. Игнорирование обязанности влечет неприятности, вплоть до уголовного дела.

Безработные имеют право на профессиональное обучение.

Порядок предусматривает бесплатную учебу, возможность предоставляется лицам без профессии, или при необходимости ее сменить, повысить квалификацию.

В первую очередь возможность предоставляется инвалидам, состоящим на учете более полугода, лицам с профессиональным образованием без трудового опыта, уволенным военнослужащим с членами семьи,.

Решение выплачивать пособие принимается вместе с признанием зарегистрированного безработным и выплачивается с первого дня – ст. 31, ФЗ- 1032-1.

Это касается лиц без стажа, уволенных по соглашению сторон или инициативе работника. Продолжительность выплаты составляет 12 месяцев за полтора года. Это суммарное время, а не подряд.

Если найти работу за период, когда выплачивалось пособие, не удалось, оно выплачивается повторно.

Общий период выплат за 3 года – не больше 24 месяцев в совокупности. Все уволенные получают пособие на одинаковых условиях:

  • с первого по третий месяц – 75 % среднемесячной зарплаты по последнему месту работы;
  • четыре следующие – 60 %;
  • последние пять – 45 % среднемесячного заработка.

Обязательное условие начислений в таком процентном соотношении – наличие оплачиваемого рабочего места за последние 12 месяцев не менее 26 недель – ст.30, п. 1 ФЗ № 1032-1. При неполном рабочем дне проводится перерасчет, чтобы определить, наберется ли 26 недель. За вторые 12 месяцев пособие выплачивается, как МРОТ, умноженный на региональный коэффициент. По стране размер МРОТ – 7 500 рублей.

При увольнении после сокращения начисление выплат проводится несколько по-другому. Уволенный должен зарегистрироваться на протяжении 14 дней.

Бывший работодатель за первый и второй месяц выплачивает ему среднемесячную зарплату. Если за это время бывший сотрудник не трудоустроится, ему выплачивается зарплата и за третий месяц.

Начиная с четвертого, он получает помощь по безработице от биржи на общих основаниях.

Для пособий определены минимальные и максимальные размеры – 850  и 4900 рублей. В минимальном размере пособие выплачивается:

  • ранее не работавшим;
  • после более годичного перерыва в трудовой деятельности;
  • уволенным за нарушения и проступки;
  • имеющим стаж за 12 месяцев менее 26 недель;
  • отчисленным из обучения по направлению службы занятости за проступки.

Пособие начинают выплачивать исключительно после признания гражданина безработным. Такого права лишены лица до 16 лет и мужчины в возрасте 60 лет, женщины – 55, то есть достигшие пенсионного возраста. Они также должны иметь стаж, достаточный для выхода на пенсию.

 Правила постановки на учет предусматривают отказ в статусе лицам, не явившимся повторно на биржу на 11 день после подачи документов. Получившие сроки лишения свободы или исправительных работ тоже не принимаются на учет.

При выявлении подложных документов или недостоверной информации следует отказ.

Эти основания в отказе постановки на учет абсолютно правомерны, другие, выдвигаемые сотрудниками ЦЗН, требуют рассмотрения. Часто отказывают в приеме документов лицам, не зарегистрированным по адресу проживания.

Также бывает, что под предлогом недостаточности средств отказываются выплачивать пособие или проводить его индексацию. Такие действия сотрудников неправомерны. Если мирное решение ситуации не удается, остается обжаловать – ст.

11 закона о занятости населения.

Существует 2 способа обжалования: жалоба вышестоящему начальству и обращение в суд. Гражданин сам выбирает, куда ему обращаться. Если жалоба подается в судебный орган, отводится трехмесячный период от времени, когда человеку становится известно о нарушении его прав.

При обращении с жалобой к начальству и отказе в удовлетворении остается месяц для подачи судебного иска. При положительном решении суда биржа должна восстановить права, выплатить все положенные средства. Нередко судом принимается решение возместить истцу моральный вред.

Источник: http://krugompravo.ru/vyplaty/trudovye/kak-stat-na-birzhu-truda.html

Что нужно чтобы встать на биржу труда в 2018 году

Биржа труда — организация, которая бесплатно оказывает помощь населению в трудоустройстве, а работодателям в поиске сотрудников.

Имея статус безработного, гражданин имеет право на:

  • ежемесячное пособие;
  • возможность бесплатного переобучения;
  • стипендию на период переобучения;
  • материальную помощи желающим открыть свой бизнес;
  • зачисление в общий стаж период нахождения на учете.

Как встать на учет на биржа труда

Для регистрации в организации труда следует явиться с документами в подразделение службы занятости и заполнить заявление установленного образца. Если за 10 дней службой занятости не будет подобрана подходящая работа, гражданин получает призвание безработного со дня предоставления документов.

Порядок постановки на территории всей Российской Федерации один, то есть, к примеру, чтобы встать на учет на биржу труда в Москве, надлежит предоставить абсолютно такой же пакет документов в подразделение службы занятости в Москве, как и если производить постановку в другом городе.

Кто может встать на биржу труда

На учет биржи труда встать может любой желающий, не зависимо выпускник он ВУЗа без стажа работы или человек с десятилетним стажем, за исключением следующих категорий лиц:

  • лица, признанные занятыми;
  • пенсионеры;
  • не достигшие шестнадцатилетия;
  • принужденные к обязателньым работам исправительного характера, лишению свободы;
  • проигнорировавшие посещение учреждения занятости в течении 10 дней со дня регистрации, с отсутствием на то причин;
  • на протяжении 10-ти дней отказавшиеся от 2-х предложенных вариантов работ;
  • предоставившие заведомо ложные сведения.

На биржу труда в Москве могут встать жители города, имеющие постоянную прописку и весь необходимый список документов.

Как встать на биржу труда без прописки

На практике, сотрудник службы откажет в приеме документов без наличия постоянной прописки. Порядок постановки на учет регламентируется Постановлением Правительства РФ №891 от 07.09.2012, в соответствии с п. 2 которого, регистрации подлежит гражданин вне зависимости от области жительства на территории страны.

Подготовившись основательно, стоит на прием в оргавнизации труда принести копии судебных актов, в которых суд, удовлетворяет требования истца к бирже о постановке на учет с временной пропиской. Как правило, сотрудники продолжают настаивать на своем и отказывать в приеме документов.

Единственным решением остается требовать о письменном отказе от биржи и разрешать спор в судебном порядке. Судебная практика складывается в пользу соискателя, имеющего временную прописку по месту пребывания.

Отталкиваясь от вышесказанного, встать на учет возможно без постоянной прописки, но стоит оценить нужна ли эта бумажная волокита.

Встать на биржу труда в Москве без прописки можно тоже только таким образом.

Центр занятости населения — как встать на учет

Центр занятости населения — это организация, которая является государственной собственностью и оказывает населению аналогичные услуги, что и биржа труда. Все услуги оказываются бесплатно.

В РФ по общим правилам нужно организацию труда называть Центром занятости. Для постановки на учет в ЦЗН, необходимо предоставить пакет документов в подразделение службы и написать заявление.

Становление на учет происходит в течении 10 дней после обращения, в случае, если сотрудниками центра не подобрана подходящая вакансия.

Общий период, в течении которого допускается нахождение на учете составляет шесть месяц. В течении всего срока, инспектор назначает даты визитов, на которых соискателю предлагаются подходящие варианты работ, сезонные в том числе. Отказ в период безработицы от двух предложенных вакансий, грозит прекращением выплат пособий на период до двух месяцев.

Кандидаты, изъявившие желание пройти переобучение, по мере появления такой возможности направляются в соответствующий учебный центр и обязаны строго посещать все занятия. По окончанию обучения прибыть в центр занятости для предоставления копий документов о получении дополнительного образования.

Что нужно чтобы встать на биржу труда

Главное условие постановки на биржу труда — отсутствие работы. Кроме того, соискатель не должен попадать под категорию граждан, которым запрещено по Закону о занятости населения быть признанными безработными. Для постановки на учет, без лишних судебных тяжб, обращаться следует в отделение по месту прописки.

Время на постановку в службу занятости для лиц, попавших под сокращение в результате ликвидации организации составляет всего 14 дней, иначе работник теряет выплату в размере одной среднемесячной заработной платы.

Какие документы нужны чтоб встать на учет в бирже труда

На первое посещение службы занятости следует принести пакет документов по списку:

  • паспорт;
  • документы, подтверждающие получение основного и дополнительного образования;
  • трудовая книжка, если кандидат работал до этого;
  • справка о среднемесячном доходе за три месяца, предшествующих увольнению с работы.

Отсутствие справки о доходах приводит к выплатам минимального размера пособия, так же как и отсутствие работы ранее.

Если у Вас есть вопросы, проконсультируйтесь у юриста Задать свой вопрос можно в форму ниже, в окошко онлайн-консультанта справа внизу экрана или позвоните по номерам (круглосуточно и без выходных):

  • +7 (499) 577-01-78 — Москва и обл.;
  • +7 (812) 467-38-97 — Санкт-Петербург и обл.;
  • +7 (800) 511-81-04 — все регионы РФ.

(7 3,57 из 5)
Загрузка…

Источник: https://russiansu.ru/birzha-truda/chto-nuzhno-chtoby-vstat-na-birzhu-truda.html

Выплаты в центре занятости при сокращении. Какие документы нужны в центр занятости :

Потерять работу может каждый. Увольнение грозит не только злостному нарушителю. Предприятие может сократить свой штат или же просто прекратить деятельность. Но государство заботится о людях, которые в один миг потеряли работу.

Человек без постоянного заработка может встать на учет и получать выплаты в центре занятости при сокращении.

Как это сделать, какие документы необходимо предоставить, а также в течение какого времени можно получать оформленное пособие?

Когда необходимо вставать на учет в центр занятости?

Для получения пособия по безработице нужно в обязательном порядке обратиться в центр занятости. Сделать это необходимо в самое ближайшее время, после того как произошло сокращение работника. Законодательством установлен максимальный срок в размере 14 дней. Отсчет начинается на следующий день после официального увольнения.

При увольнении при сокращении штата или ликвидации предприятия работодатель обязан выплатить своему бывшему сотруднику сумму в размере двух среднемесячных заработных плат. Если за две недели после того, как произошло сокращение работника, он не находит новое место, то ему положена еще одна выплата в размере 1 среднемесячного заработка.

Однако выплата в размере 1 среднемесячного заработка полагается лишь в том случае, если человек предоставит бывшему работодателю справку о том, что он состоит на учете в центре занятости населения.

Что необходимо для получения пособия?

Для того чтобы претендовать на получение пособия по временной безработице, мало знать, какие документы нужны в центр занятости. Необходимо еще и следить за тем, чтобы были выполнены некоторые условия:

  • Предоставление работнику центра справки о заработной плате за последние три месяца. Именно по ней будет определяться размер выплаты.
  • Для получения пособия сотрудник должен проработать на предприятии не менее 26 полных недель, около полугода. Это проверяется по выписке из трудовой книжки.
  • Увольнение работника должно состояться именно по причине сокращения, и ни в коем случае не из-за нарушения трудовой дисциплины.
  • Если человека направили на курсы от центра занятости, то для получения пособия их необходимо закончить.

Если постановка на учет в центр занятости прошла успешно, а человек нарушил одно из перечисленных условий, то размер пособия автоматически сокращается до минимального размера — 45% от средней заработной платы.

Требуемые справки и документы для процедуры оформления

При обращении в центр занятости обязательно потребуется стандартный пакет бумаг для оформления выплат при сокращении. Именно поэтому необходимо знать, какие документы нужны в центр занятости еще до прихода в учреждение, чтобы начать заранее собирать необходимый пакет:

  • паспорт;
  • трудовая книжка;
  • копия документа об образовании (диплом, аттестат);
  • документы о повышении квалификации (если есть);
  • свидетельство ИНН;
  • СНИЛС;
  • справка с работы о заработной плате за последние 3 месяца.

Кроме документа об образовании, все бумаги должны быть представлены в виде оригиналов.

Также чтобы получать пособие при увольнении по сокращению, необходимо завести специальный счет в Сбербанке. Именно на него будут перечисляться денежные средства.

Стоит отметить, что справка о последнем трехмесячном заработке должна быть специального установленного образца. Форма 2-НДФЛ не подходит.

Какие ошибки при заполнении справки о доходах допускаются чаще всего?

Чтобы постановка на учет в центр занятости прошла быстро, важно предоставить полный пакет документов надлежащего вида. Проблемы у населения чаще всего возникают при предоставления справки о доходах. Стоит отметить, что ошибки в заполнении происходят из-за неграмотности или невнимательности работников бухгалтерии.

Итак, на что нужно обратить внимании при получении такой справки у бухгалтера, чтобы не ходить за ней дважды?

  1. Документ должен обязательно содержать угловой штамп. На нем должны располагаться все данные об организации: ИНН, юридический адрес.
  2. Периоды, за которая дается данная справка, должны быть прописаны верно. При этом совершенно не важно, сколько лет сотрудник трудился в организации. На это не обращают внимание сотрудники центра занятости. Выплаты по безработице производиться не будут, если сроки были указаны неверно.
  3. Также на справке в обязательном порядке должно стоять две подписи. Одна главного бухгалтера, а вторая — генерального директора. Если человек был сотрудником маленькой организации, в которой директор совмещает должность главбуха, то подпись все равно ставится дважды, а перед должностью главного бухгалтера должна стоять отметка «и. о.».

Максимальный и минимальный размер пособия по безработице

Стоит отметить, что выплаты в центре занятости при сокращении строго регулируются действующим законодательством, как и их размер. В РФ установлен минимальный и максимальный размер пособия:

  • минимальный — 850 рублей;
  • максимальный — 4900 рублей.

Размер варьируется в зависимости от региона, где проживает человек. Например, в регионах Крайнего Севера этот размер несколько выше из-за специальных надбавок за неблагоприятные климатические условия.

Кроме этого, на минимальный и максимальный размер пособия накладываются и прочие коэффициенты, например, уральский в размере 15%. Также дополнительную надбавку получают граждане, которые подверглись радиоактивному облучению на Чернобыльской АС, объединении «Маяк», а также при сбросе отходов в реку Теча.

От чего зивисит размер пособия?

Итак, что же влияет на пособие центра занятости при сокращении? В каком размере и как долго оно будет перечисляться человеку?

  1. На размер и сроки выплат влияет трудовой страж.
  2. Также размер пособия зависит от того, в каких условия работал человек ранее.

Чаще всего сумма, которую будет получать человек, зависит от его прежней заработной платы, однако, как и везде, тут имеются некоторые исключения, а именно:

  • сумма будет меньшей, если человек проработал до сокращения на предприятии менее 1 года;
  • небольшой размер пособия будет перечисляться тому работнику, который неоднократно нарушал трудовую дисциплину.

В зависимости от решения сотрудников центра занятости, сумма может быть и вовсе преравнена к минимальному размеру, который установлен государством.

А что дальше?

Городской центр занятости оказывает содействие желающим найти работу с учетом их уровня образования, предыдущего опыта и заработной платы.

Человек, который стоит на учете, должен в обязательном порядке два раза в месяц приходить на прием к специалисту центра. Во время приема он может получить специальное направление на потенциальное новое место работы.

Если стоящий на учете проигнорировал это направление, то сотрудники вправе снизить размер выплачиваемого ему пособия.

Однако если гражданин пришел на собеседование, но предполагаемый работодатель сам отказал соискателю, то это правило на него не распространяется.

Также когда человек стоит на учете в ЦЗ и получает выплаты по сокращению, то он не может иметь никаких других доходов. В случае если ему официально начнут поступать другие деньги, то выплаты автоматически останавливаются.

Какую помощь еще может оказать центр занятости?

При обращении за помощью для получения выплат человек не должен задаваться вопросом о том, в какой центр занятости обращаться при сокращении. Для этого подойдет любой филиал, но в некоторых городах желательно, чтобы соискатель обращался именно в тот, который относится к его прописке.

Кроме выплаты пособий и предоставления большого банка вакансий, сотрудники центра занятости могут отправить гражданина на переквалификацию, которая оплачивается государством. Это необходимо для того, чтобы человек мог рассматривать вакансии большего круга. Курсы от центра занятости постоянно меняются в зависимости от спроса на те или иные должности.

Разорившиеся предприниматели также вправе рассчитывать на помощь со стороны сотрудников ЦЗ. При составлении нового бизнес-плана любой человек может получить грант в размере 300 000 рублей, которые будут направлены на развитие нового собственного дела. А для того, чтобы исправить прежние ошибки, соискатель может записаться на курсы индивидуальных предпринимателей.

Период выплаты пособия по безработице

Согласно законодательству РФ, суммарные выплаты в центре занятости при сокращении не могут предоставляться больше 12 месяцев, кроме исключительных случаев. Перечисления будут производиться ежемесячно, но только в том случае, если гражданин без пропуска и в срок приходит на приемы, а также не отказывается от назначенных собеседований.

Стоит отметить, что если человек по уважительным причинам не смог за полный год найти себе подходящее место работы, то он должен пройти процедуру перерегистрации в центре занятости. Перерегистрация дает право гражданину продолжать искать новое место работы и получать выплаты при сокращении еще в течение последующих 12 месяцев.

Основания для приостановления выплаты пособия

Бывает и так, что выплаты в центре занятости при сокращении могут быть заморожены в срок до 3 месяцев. Это случается в случае:

  • если человек отказался от 2 предложенных вакансий;
  • если гражданин пришел на прием в ЦЗ в нетрезвом виде;
  • если гражданин отказался принимать участие в оплачиваемых общественных работах;
  • если человек не прошел процедуру перерегистрации или нарушил установленные сроки;
  • если соискатель был отчислен с курсов переквалификации;
  • если гражданин самовольно перестал посещать занятия, на которые он был направлен сотрудниками ЦЗ.

Стоит отметить, что эти три месяца не входят в общий срок выплат пособия по сокращению. И при возобновлении выплат он продлевается.

Основания для прекращения выплаты пособия

А когда сотрудники городского центра занятости вправе полностью остановить выплаты пособия по сокращению?

  1. Выплаты останавливаются, если соискатель нашел новое место работы.
  2. Пособия не перечисляются в случае, если соискатель был отправлен на курсы обучения и в это время ему начисляется стипендия.
  3. Гражданин не посещает ЦЗ в течение месяца, при этом не предоставляет никаких подтверждающих документов о том, что эти пропуски происходили по уважительной причине.
  4. Если выясняется, что соискатель получал пособия незаконными способами.
  5. Если гражданин был осужден.
  6. Если человеку была назначена досрочная пенсия. Это тоже считается доходом.
  7. В случае смерти соискателя.

Источник: https://BusinessMan.ru/vyiplatyi-v-tsentre-zanyatosti-pri-sokraschenii-kakie-dokumentyi-nujnyi-v-tsentr-zanyatosti.html

Как встать на биржу труда и получать пособие?

Бывают ситуации, когда человек лишается работы, подпав под сокращение, и не имеет возможности самостоятельно найти новую. В таком случае следует обратиться за помощью на биржу труда. В этой статье речь пойдет о постановке на учет, а также о нужном перечне документов, которые следует подать на эту биржу.

Обычно граждане, которые лишились работы, очень заинтересованы в скорейшем пополнении лав работающих и зарабатывающих людей, в чем им способно поспособствовать государство. Встать на учет в Центре занятости можно относительно легко. Но чтобы это осуществить, необходимо четко понимать всю процедуру, сопровождающую постановку на учет.

Прежде чем начать данную процедуру, следует выяснить, где в вашем городе располагается Центр занятости или Биржа труда, поскольку именно сюда нужно обращаться безработным со всей необходимой документацией.

Под безработным российское законодательство (как и законодательство Украины) понимает трудоспособного человека, который на данный момент времени не осуществляет трудовую деятельность, а также не получает за это денежного вознаграждения.

Постановка на биржу труда требует прохождения человеком нужных этапов. Данный алгоритм выглядит следующим образом:

  • узнать нужный перечень документации, которую необходимо принести с собой, чтобы встать на учет;
  • регистрация в местном отделении Центра занятости;
  • при необходимости, согласно действующим законодательным нормам, лицо, являющееся безработным, имеет право получить бесплатную консультацию по интересующим вопросам труда. На этой консультации также можно получить подробную информацию о наличии интересующих вас вакансий или возможности пройти профессиональную переориентацию;
  • написать соответствующее заявление;
  • сдать сотруднику биржи необходимый пакет документов.

По истечению срока в десять дней, прошедших с момента регистрации в Центре, если человек не нашел работу или другой вариант официального заработка, его признают безработным.

Следует помнить, что статус «безработный» можно потерять, если был дан отказ от двух предложенных вариантов дальнейшего трудоустройства. Также лишение этого статуса происходит при отказе от двух курсов переподготовки.

Сегодня имеется возможность зарегистрироваться на Бирже труда через интернет. Однако эта опция все еще остается не очень востребованной населением, особенно среди людей старшего поколения.

Поэтому на деле оказывается, что с помощью сайта можно только ознакомиться с перечнем предлагаемых вакансий. Но полноценно стать на учет получится только при личном посещении Центра занятости.

Электронный ресурс наиболее популярен в крупных городах страны (Москве и т.д).

После того, как удалось встать на учет, человек подпадает под непосредственную защиту государства. Эта защита заключается в предоставлении человеку определенных гарантий и выплат пособий.

После регистрации человек обязан выполнять следующие требования Центра занятости:

  1. посещать это заведение 2-а раза в месяц. Каждое посещение сотрудник будет называть вам время последующего визита. В случае неявки в необходимые сроки, денежные выплаты будут уменьшаться или вообще прекращаться;
  2. при поступлении предложения для работы необходимо на протяжении 3-х дней прибыть на предприятие с целью прохождения собеседования;
  3. в установленный период (один год) гражданину нужно определиться с вакансией для дальнейшего трудоустройства. Если этого не произойдет, тогда предложения будут автоматически переориентироваться на те виды трудовой деятельности, которые не требуют образования и квалификации.

Денежные средства выплачивают государством до момента, когда лицу предложат подходящую для него работу. Хотя имеются и некоторые рамки, согласно которым выплаты не могут выплачиваться дольше, чем один год на протяжении 18 месяцев (календарных). Это означает, что находясь на учете 1,5 года, денежные выплаты можно получать только один год.

Размер выплат индивидуален и определяется тем, какой период времени вы являетесь безработным, а также тем, сколько времени уже прошло с момента увольнения с последнего места работы.

В самом начале (первые три месяца) после регистрации размер выплат будет составлять 75% от последней зарплаты, затем четыре месяца пособие составит 60%, а последние 5 месяцев – только 45%.

Но при этом существуют определенные максимальные и минимальные пределы начислений, которые не могут быть нарушены.

После регистрации, кроме выплат пособий по безработице, в центре можно:

  • получить психологическую помощь;
  • пройти дополнительное обучение, освоив новую профессию;
  • воспользоваться услугами, которые оказываются центром при переезде с целью дальнейшего трудоустройства;
  • посещать общественные работы, которые дополнительно оплачиваются.

Документы для центра занятости

Для постановки на учет в Центр занятости следует принести нужный перечень документов. В этот список входят:

  1. анкета-заявление. Ее заполняет самостоятельно лицо, которое становится на учет. Заполнение происходит непосредственно на приеме в Центре занятости;
  2. внутренний паспорт;
  3. если имеется – трудовая книжка;
  4. свидетельство, выданное налоговой инспекцией при постановке на учет;
  5. документ (справка), которая была выдана человеку на последнем месте работы. В ней обязаны содержаться данные о размере средней зарплаты за предшествующий сокращению или увольнению трехмесячный период. Ее следует оформлять по установленной форме. Справка нужна, если человек уже занимался трудовой деятельностью;
  6. документ, подтверждающий наличие имеющегося образования: аттестат, диплом, сертификат. Подается для поиска работы соответствующей квалификации.

Если вы относитесь к определенной категории людей: инвалиды, нотариусы, бывшие военные, иностранцы, адвокаты и т.д., тогда нужно предоставить в центр дополнительные документы. Полный перечень необходимой документации в каждом конкретном случае приведен на интернет-портале Биржи.

Таким образом, встать на учет в Центре занятости можно относительно легко, собрав требуемый набор документации. Но не стоит считать, что вы будете перебирать работами и получать за это деньги.

Здесь существуют строгие рамки, перейдя которые вы лишаетесь всех привилегий.

Поэтому относитесь к данной процедуре со всей ответственностью, и тогда положительный результат не заставит себя долго ждать.

«Как встать на биржу труда»

На видео заместитель директора центра занятости рассказывает о том, в каких случаях гражданин России может встать на биржу труда и какие документы необходимо подготовить для этого.

Если у Вас остались какие-то вопросы, обращайтесь по телефону:
8 (800) 777-08-62 доб. 146
P.S. — Звонок с территории РФ бесплатный.

Источник: https://www.gosuslugi.ru/

Источник: http://dokymenta.ru/rabota/kak-vstat-na-birzhu-truda-1917/

Что нужно чтобы встать на учет на бирже труда в 2018 году?

В любом государстве существует биржа труда, а официально Центр Занятости Населения. Создана такая организация для того, чтобы вести учет неработающего населения, а также помогать людям находить нужную работу.

Для того, чтобы в 2018 году стоять на учете в ЦЗН надо всего лишь прийти в данное учреждение по месту проживания и регистрации. Но при этом необходимо обязательно собрать некоторые документы. Важно знать, что для тех, кто работал раньше и для полностью не работающих, набор документов значительно отличается.

Правила как встать на учет на бирже труда в Москве?

Для людей, которые желают встать на биржу труда в городе Москва, нужно знать порядок или некоторые правила.

Гражданин обязан будет соблюдать:

  • Человеку, который изъявил желание состоять на бирже труда, придется два раза в месяц приходить и отмечаться у сотрудника центра занятости. Он назначит дату, время, когда гражданин должен будет его посещать. Надо помнить, что когда человек отсутствует – размер пособия будет сильно занижен или выплаты совсем прекратятся;
  • Надо быть готовым к тому, что время от времени безработному центр будет предоставлять вакансии по профессии и специальности. Важно знать, что прибыть на место работы для собеседования надо в течение трех дней;
  • За год человек должен выбрать какую-либо из работ, которые предложила биржа занятости. При отказе от всех вакансий центра будет считаться, что человеку подходит любая работа, которая не требует специального образования или навыков.

Важным моментом считается тот факт, что встать на биржу труда может только безработный, но такой статус дается далеко не всем.

Кто может встать на бирже труда на учет?

Надо четко понимать, что любой не сможет стать членом такой организации. Для того, чтобы зарегистрироваться в центре занятости нужно быть безработным, то есть человеком, который совсем не работал, уволился или попал под сокращение.

Также в законе четко прописаны категории лиц, которые могут испытывать трудности при устройстве на работу. Такими людьми являются инвалиды, люди, которые освободились из мест лишения свободы, одинокие люди с детьми, те, кто подвергся облучению радиации при катастрофе в Чернобыле. Это основные категории лиц.

Часто возникают вопросы с постановкой женщины, которая вынашивает ребенка. Она имеет полное право зарегистрироваться на бирже. Пособие будет получать вплоть до 30 недель, потом уйдет в декрет.

Какие документы нужны чтобы встать на учет в бирже труда?

Безработица – очень непростое дело, которое приносит множество неудобств. Порою крайне тяжело подобрать подходящую работу. Поэтому центр занятости предоставляет возможность собрать пакет документов для того, чтобы получить пособие.

Лица, которые работали, но уволились или попали под сокращение, должны предоставить:

  • Книжку с трудовым стажем;
  • Выписку о получаемой ранее зарплате на протяжении трех последних месяцев;
  • Свой паспорт (обязательно гражданство РФ);
  • ИНН;
  • Документ о пенсионном страховании;
  • Подтверждение окончания человеком среднего, а также высшего или другого образования;
  • Также пенсионный фонд предоставит выписку с лицевого счета;
  • Номер банковского счета, на который будет начисляться пособие.

При себе необходимо иметь оригиналы всех необходимых бумаг и их ксерокопии. При сдаче такого пакета человек заполнит анкету.

Теперь необходимо определиться, какой список нужно собрать не работавшим ранее лицам:

  • Свой паспорт, подтверждающий гражданство Российской Федерации;
  • Пенсионное страхование;
  • Документ, который подтверждает постановку в налоговом органе;
  • Подтверждение получения образования, как среднего, так и любого другого;
  • Выписка из пенсионного фонда.

При отсутствии какого-либо документа, придется их оформлять. В ином случае сотрудник организации труда не поставит вас на учет.

Как встать на учет на бирже труда без прописки?

Согласно законодательству РФ вставать для учета без прописки запрещено. Когда человек оформил временную регистрацию, он также получит отказ для постановки.

Если же требуется получать пособие по безработице, можно зарегистрироваться в самом центре занятости по месту жительства. При этом надо постоянно в нем отмечаться.

Если же интересно, как встать на учет для поиска вакансий, то надо обратиться непосредственно к сотрудникам центра. Такой вариант событий возможен, если сами работники пойдут на встречу. Но надо помнить, что пособие выдаваться такому лицу не будет.

Как встать на учет в Центр занятости населения?

После того, как безработный принес все нужные документы, сотрудники центра занятости их рассмотрят. В случае, когда все верно и документы дают право зарегистрироваться, человек заполняет заявление-анкету.

Тут надо указать именно ту работу, с которой безработный может справиться. Нельзя записывать все подряд, потому как при отсутствии вакансии по профессии, центр начнет предлагать все указанные человеком варианты.

После того, как все формальности будут закрыты, безработное лицо приходит на свою первую явку в центр занятости населения. В данный момент ему назначат выплату пособия.

В случае неявки надо иметь при себе документ, объясняющий уважительную причину. При отсутствии такого документа – пособие могут снять.

Чем Центр Занятости Населения и Биржа Труда – одно и тоже?

Многие ошибаются, когда считают, что есть различия в этих названиях. ЦЗН – это и есть государственная организация труда, которая подбирает вакансии безработным, проводит переподготовку. Каждая услуга такого учреждения бесплатна.

Обращаться в такую организацию можно по месту жительства. Она существует в каждом городе. Постоянно идет взаимодействие с государственными учреждениями, здесь реально найти себе место работы. Конечно, имеется ряд условий, которые необходимо выполнять, но все просто.

Размер пособия составляет минимум 850 рублей, максимум 4 900 рублей. При оформлении всех документов, человек сможет его получать.

Безработица никогда не красила человека, поэтому государство предоставило возможность быстро найти работу. Самое важное, собрать нужный пакет документов и вовремя приходить на отметки. Тогда у гражданина будет возможность подыскивать вакансии, а в это время получать пособие.

Если у Вас есть вопросы, проконсультируйтесь у юриста

Задать свой вопрос можно в форму ниже, в окошко онлайн-консультанта справа внизу экрана или позвоните по номерам (круглосуточно и без выходных):

  • +7 (499) 577-01-78 — Москва и обл.;
  • +7 (812) 467-38-97 — Санкт-Петербург и обл.;
  • +7 (800) 511-81-04 — все регионы РФ.

(1 3,00 из 5)
Загрузка…

Источник: https://atc-assist.ru/zakon/kak-vstat-na-uchet-na-birzhe-truda.html

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.